Мотивация персонала как основной фактор повышения эффективности деятельности предприятия


https://doi.org/10.31775/2305-3100-2016-4-33-35

Полный текст:


Аннотация

Актуальность настоящего исследования обусловлена тем обстоятельством, что успешная мотивация работников позволяет объединить коллектив вокруг выполнения той или иной конкретной задачи, поэтому вопросы правильной мотивации работника в целом являются приоритетом, решение которого приведёт к успешному выполнению поставленных задач, что повысит конкурентоспособность предприятия. В статье рассмотрены основные предпосылки, приведшие к усилению мотивационной роли управляющего компанией с целью достижения успеха в бизнесе, что напрямую зависит от профессионализма работников.

Об авторе

И. А. Никитина
Южный институт менеджмента
Россия


Список литературы

1. Аристов О. В. Конкуренция и конкурентоспособность. Учебное пособие // ГУУ. - М.: ЗАО Финстатинформ, 2013. - 174 с.

2. Егоршин А. П., Зайцев А. К. Организация труда персонала. - М ,2013. - 320 c.

3. Бакирова Г. Х. Психология развития и мотивации персонала; Юнити-Дана - М, 2013. - 440 c.

4. Крячко К. С. Эффективная мотивация персонала / К. С. Крячко / Экономическая наука и практика: материалы II междунар. науч. конф. (г. Чита, февраль 2013 г.). - Чита: Издательство Молодой ученый, 2013. - С. 65

5. Кучеренко И.М., Миллер А.Е. Экономическая эффективность современной концепции управления человеческими ресурсами// Социально-экономический ежегодник. Сборник научных статей. -Краснодар: 2013. - С. 38-44.

6. Маймула Г.В. Принятие решений как основа эффективной системы управления предприятием // Научный вестник Южного института менеджмента. - 2015. - №2. - С.7-10.

7. Хашева З.М. Формирование стратегической модели ценности организации // Экономика устойчивого развития. - 2012. - № 9. - С. 205-210.


Дополнительные файлы

Для цитирования: Никитина И.А. Мотивация персонала как основной фактор повышения эффективности деятельности предприятия. Научный вестник Южного института менеджмента. 2016;(4):33-35. https://doi.org/10.31775/2305-3100-2016-4-33-35

For citation: Nikitina I.A. MOTIVATION STAFF AS THE MAIN FACTOR OF INCREASING THE EFFECTIVENESS OF OPERATIONS. Scientific bulletin of the Southern Institute of Management. 2016;(4):33-35. (In Russ.) https://doi.org/10.31775/2305-3100-2016-4-33-35

Просмотров: 44


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2305-3100 (Print)
ISSN 2618-8112 (Online)